統振（6170）法說會日期、內容、AI重點整理
統振（6170）法說會日期、直播、報告分析
公開資訊觀測站資訊
- 日期
- 地點
- 台北茹曦酒店2F會議廳(台北市松山區敦化北路100號)
- 相關說明
- 本公司受邀參加群益證券舉辦2024年第四季投資論壇
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以下內容由AI生成：
統振(6170) 2024年12月04日法人說明會重點摘要
初步分析與總結
這份簡報文件涵蓋統振（6170）及其子公司的業務範圍，重點集中在金融科技（移工匯款）、通訊服務，以及通路代理（例如：電池、化妝品、保健品）。從簡報內容來看，統振積極拓展其在移工市場的業務，並且透過併購和代理擴張其產品線和通路。從提供的財務數據可見，營收持續增長，尤其是在2024年前十個月。此外，該公司也在積極尋求新的增長點，如Qgo移工機票業務。對於投資人，尤其是散戶來說，這份報告顯示出統振在特定市場具有相當的競爭力，但也應關注市場變化帶來的風險。
考量到統振的業務模式與目標客群，我認為可以關注以下幾點：
- 移工政策與法規變化：勞動政策對於移工引進和管理的調整，可能直接影響統振在金融科技和通訊服務方面的收入。任何鼓勵或限制移工數量的政策變更都可能對公司的盈利產生重大影響。
- 市場競爭：雖然統振在移工匯款市場佔有一席之地，但來自其他金融科技公司和傳統銀行的競爭不容忽視。特別是地下匯兌的影響，這會直接衝擊營收和獲利。
- 匯率風險：由於業務涉及跨境匯款，匯率波動可能會影響公司的收入和盈利能力。公司應該具備有效的風險管理措施，以應對潛在的匯率波動。
- 新業務拓展：統振計劃拓展Qgo移工機票業務，這可能是一個新的增長點，但同時也需要關注其市場接受度和執行效果。
- 通路代理業務：東旺利的通路代理業務（電池、化妝品、保健品）表現穩定，但需要持續關注市場趨勢和消費者偏好的變化，以確保產品線的競爭力。
條列式重點摘要
1. 公司基本資料
- 成立日期：1977/08/19 (成立46年)
- 上市日期：2002/04/16 (上市22年)
- 資本額：新台幣972,601 仟元 (庫藏股減資 2,410千股, 2024/12/19 生效)
- 董事長：陳敦仁
- 總經理：何明哲
- 集團總員工人數：130人
- 總部地址：台北市內湖區安美街181號
2. 集團事業架構
- 核心業務：金融科技與通訊服務 (Fintech & Telecom Service Provider)，聚焦移工市場
- 子公司：威豐科技(股)公司 (Channel Distribution)、統達 達宇電能(股)公司、快速購旅行社(股)公司
- 處分：統振持股 0% (2024/11處分100%持股)
3. 近年損益表趨勢（單位：千元/新台幣；%）
- 營收：2020年到2023年呈現增長趨勢，2024年Q1-Q3相較於之前有所增長
- 營業成本：佔營業收入百分比維持在70-80%之間
- 營業毛利：佔營業收入百分比在2020年至2024年Q1-Q3間有所增長
- 營業費用：佔營業收入百分比維持在14-21%之間
- 營業利益：佔營業收入百分比在2020年為4.74%，在2024年Q1-Q3達到9.88%
- 稅前淨利：佔營業收入百分比在2020年為5.28%，在2024年Q1-Q3達到14.52%
- 本期淨利：佔營業收入百分比在2020年為3.99%，在2024年Q1-Q3達到11.26%
- EPS：2020年為1.63元，2023年為2.73元。
4. 股利政策
- 2020年配息1.40元，配息率85.9%
- 2021年配息1.60元，配息率86.0%
- 2022年配息2.10元，配息率76.9%
- 2023年配息2.73元，配息率99.6%
5. 營收及獲利分析(集團)
- 2024年1-10月合併營收2,397,091 千元，比去年同期增長30%
- 統振營收年增34%
- 東旺利營收年增16%
6. 移工市場分析
- 2024/10 在台四國外籍移工總數 811,457人
- 主要來源國：印尼、越南、菲律賓、泰國
- 廠工約佔65%，社服約佔30%, 其他佔約5%
- 台灣面臨勞動力缺口，預計引進更多外來人力
- 政府鬆綁移工輸入，並在留才政策上做多
- 勞動部計畫首次引進1000名印度勞工
- 巴氏量表放寬, 預計60萬人受惠
- 政府計畫開放引進服務業外勞
7. 外勞在台所得分配與生活態樣
- 每月外勞薪資匯款約有120萬筆，總額超過150億新台幣
8. Q-PAY移工匯款解決方案
- 提供更便捷的匯款模式，解決傳統匯款的不便
- Q-PAY匯款平台自2019年4月沙盒實驗開始
- 2021年10月取得金管會移工小額匯兌執照
- 2024年10月完成金管會續照審查
- 經營印尼、越南、菲律賓及泰國四國移工匯兌業務
- 籌備印度移工匯款業務
- 四國匯款筆數 YoY: 2024年1-10月 vs 2023年1-10月 +36%
- 2024年1-10月匯款金額年比+21%, 係受到越南地下匯兌影響
- 總體市佔率擴大中, 有效會員超過30萬人
9. 東旺利股份有限公司
- 通路代理商：電池（TOSHIBA、DURACELL）、化妝品、保健品
- TOSHIBA電池代理權歷史悠久，曾為海外市場銷售第一
- DURACELL於2021年取得獨家代理權，市佔率高
- Doppelherz：德國保健品品牌台灣總代理
- Adidas：取得個人護理產品代理權，2023年10月開始
10. 展望2025年
- 導入更便捷匯款模式
- 移工市場持續成長
- 開拓Qpay新市場新增Qgo移工機票業務
- 擴大Qbuy經營範疇 持續延伸生態系
- 川普 VS 匯率 地下匯兌
對股票市場的影響與未來趨勢
統振（6170）的業務模式和市場定位使其在台灣股市中具有一定的獨特性。基於上述重點摘要，以下是對股價的短期和長期趨勢分析，以及資訊是利多或利空的判斷：
短期趨勢
- 利多因素：
- 營收增長：2024年前10個月營收較去年同期增長30%，顯示公司業務擴張動能強勁。
- 移工政策利好：政府放寬移工政策，擴大引進外勞，這將直接增加統振在移工金融科技和通訊服務方面的收入。
- Q-PAY 成長：Q-PAY匯款業務筆數和金額持續增長，有效會員超過30萬人，表明公司在移工匯款市場的市佔率不斷提高。
- 利空因素：
- 地下匯兌：越南地下匯兌對Q-PAY的匯款金額產生負面影響，可能導致短期營收下滑。
- 匯率風險：匯率波動可能影響跨境匯款業務的盈利能力。
短期股價預測：綜合來看，如果公司能有效應對地下匯兌的挑戰，並充分把握移工政策放寬的機會，短期內股價可能呈現上漲趨勢。然而，投資者應密切關注匯率波動和市場競爭的動態。
長期趨勢
- 利多因素：
- 移工市場長期增長：台灣人口結構變化導致勞動力缺口擴大，預計未來將引進更多外來人力，這將為統振的移工相關業務帶來長期增長機會。
- 多元業務擴張：公司積極擴張業務範圍，如Qgo移工機票業務和Qbuy經營範疇，有助於分散風險，並提升長期盈利能力。
- 通路代理穩定：東旺利的通路代理業務（電池、化妝品、保健品）表現穩定，能為公司提供穩定的收入來源。
- 利空因素：
- 市場競爭加劇：隨著金融科技行業的發展，市場競爭可能加劇，對統振的市佔率構成威脅。
- 政策變動風險：政府政策變動可能對移工引進和管理產生影響，進而影響公司業務。
- 國際政治經濟風險：國際政治經濟形勢變化可能對匯率和市場產生影響，增加公司經營風險。
長期股價預測：長期來看，統振的股價有機會隨著移工市場的擴大和多元業務的發展而持續增長。然而，投資者應密切關注市場競爭、政策變動和國際政治經濟形勢，並評估公司的風險管理能力。
投資人應關注的重點
- 移工政策變化：關注政府對於移工引進和管理的政策調整，評估對公司業務的影響。
- Q-PAY業務發展：追蹤Q-PAY的用戶增長、交易量和市佔率變化，評估其在移工匯款市場的競爭力。
- 新業務拓展：關注Qgo移工機票業務和Qbuy經營範疇的發展情況，評估其對公司盈利的貢獻。
- 財務數據：定期關注公司的營收、盈利能力和現金流等財務數據，評估公司的經營狀況。
- 風險管理：評估公司在匯率風險、市場競爭和政策變動等方面的風險管理能力。
整體評價
總體而言，統振（6170）在台灣股市中具有獨特的市場定位和業務模式，尤其在移工金融科技服務方面具有較強的競爭力。該公司積極拓展多元業務，並透過併購和代理擴張其產品線和通路。對於投資者來說，應密切關注移工政策、市場競爭和國際政治經濟形勢的變化，並評估公司的風險管理能力。
風險提示：投資涉及風險，上述分析僅供參考，投資者應自行評估風險並做出投資決策。